Công nhân Airbus tại Tây Ban Nha bỏ phiếu chấm dứt cuộc đình công kéo dài nhiều tháng.

Các công nhân của Airbus (EPA:AIR) tại Tây Ban Nha đã bỏ phiếu chấm dứt các cuộc đình công gián đoạn kéo dài nhiều tháng sau khi thông qua một thỏa thuận mới về tiền lương và điều kiện làm việc, các công đoàn thông báo hôm thứ Năm.

Việc giải quyết tranh chấp lao động đã loại bỏ một nguồn gây bất ổn hoạt động cho các cơ sở của gã khổng lồ hàng không vũ trụ tại Tây Ban Nha, vốn là một phần quan trọng trong mạng lưới sản xuất toàn cầu của hãng.

Các điều khoản của Thỏa thuận

Đề xuất, được nhất trí sơ bộ với các công đoàn vào ngày 4 tháng 9, giải quyết các khiếu nại chính của người lao động đã dẫn đến cuộc đình công. Theo một tài liệu nêu rõ thỏa thuận, các điều khoản chính bao gồm:

• Các biện pháp giúp người lao động khôi phục sức mua bị mất do lạm phát cao.
• Tăng lương trong tương lai được liên kết rõ ràng với tỷ lệ lạm phát.
• Linh hoạt hơn trong việc sắp xếp kỳ nghỉ.
• Quay trở lại 40% làm việc từ xa cho nhân viên văn phòng đủ điều kiện.

Ad

Các tuyên bố của công đoàn xác nhận tỷ lệ tham gia cao trong cuộc trưng cầu dân ý, với 87% lực lượng lao động tham gia. Mặc dù thỏa thuận đã được thông qua, nhưng đáng chú ý là 20,26% cử tri phản đối và 2,98% bỏ phiếu trắng.

Bối cảnh và Phản ứng của Công ty

Cuộc đình công gián đoạn bắt đầu từ tháng 7 do tranh chấp về việc tăng lương mà công nhân cho là thấp hơn lạm phát, việc giám sát điểm danh nghiêm ngặt hơn và việc giảm bớt các đặc quyền làm việc từ xa. Thỏa thuận này đánh dấu sự kết thúc của các cuộc đàm phán kéo dài.

Trong một tuyên bố, Airbus cho biết kết quả này cho phép công ty "duy trì vị thế vững chắc và cạnh tranh tại Tây Ban Nha". Hãng hàng không vũ trụ này cũng thừa nhận số phiếu phản đối đáng kể, lưu ý rằng điều đó cho thấy vẫn còn "nhiều việc phải làm để đáp ứng kỳ vọng" của toàn bộ lực lượng lao động.