Volkswagen Berdepan Penentangan Hebat daripada Kesatuan Sekerja Berhubung Pelan Penstrukturan Semula

Kesatuan sekerja terbesar Jerman, IG Metall, telah memberi amaran akan melakukan penentangan hebat terhadap sebarang usaha oleh Volkswagen untuk merombak pakej penstrukturan semula yang dipersetujui sebelum ini. Amaran ini dikeluarkan menjelang mesyuarat lembaga pengarah yang penting pada akhir minggu ini, meningkatkan ketegangan antara pihak pengurusan dan pekerja.

Pertikaian Mengenai Rombakan Drastik

Sejak Julai, pihak pengurusan Volkswagen dan kesatuan sekerja telah bertelagah mengenai rancangan baik pulih terbesar syarikat setakat ini. Pelan tersebut dilaporkan mungkin merangkumi penutupan loji, penjualan beberapa bahagian perniagaan, dan pemberhentian seramai 50,000 lagi pekerja.

Langkah ini dicadangkan kurang daripada dua tahun selepas pakej penstrukturan terakhir dipersetujui, yang dicapai selepas rundingan sengit. Thorsten Groeger dari IG Metall memberi amaran kepada pihak pengurusan dalam satu perhimpunan pekerja di Hanover, salah satu tapak yang berisiko ditutup. "Jika lembaga pengarah cuba mempersoalkan perjanjian ini sekali lagi, maka seluruh kilang di semua tapak kami akan bangkit menentang," katanya, seperti yang dilaporkan oleh Reuters.

Implikasi Kewangan dan Risiko Penutupan

Ad

Ketua Kewangan Kumpulan Volkswagen, Arno Antlitz, menyatakan bahawa syarikat akan melakukan segala yang termampu untuk melindungi pekerjaan. Walau bagaimanapun, beliau memberi amaran bahawa tiada rancangan pengeluaran susulan yang berdaya maju untuk kilang-kilang di Hanover, Emden, Neckarsulm, dan Zwickau.

Menurut Antlitz, kegagalan untuk mengurangkan kapasiti berlebihan akan mengakibatkan kerugian kos tetap yang berpanjangan sekitar €1.5 bilion ($1.74 bilion) setahun. Lembaga penyeliaan Volkswagen dijadualkan bertemu pada hari Jumaat untuk mengundi antara tiga cadangan penstrukturan yang bersaing, yang boleh membawa kepada pertikaian yang lebih besar.

Konteks Pasaran

Pembuat kereta terbesar di Eropah itu sedang bergelut dengan pelbagai cabaran pasaran, termasuk tarif perdagangan, persaingan sengit daripada pesaing Asia, dan pasaran China yang lemah. Pertikaian yang semakin meruncing ini meningkatkan kemungkinan mesyuarat agung pemegang saham luar biasa akan diadakan jika tiada kata sepakat dicapai dalam mesyuarat lembaga pengarah akan datang.