Story
Meta Didakwa Guna AI untuk Sasarkan Pekerja dengan Masalah Kesihatan dalam Pemberhentian
Summary
Seramai 26 bekas pekerja telah memfailkan saman terhadap Meta Platforms, mendakwa syarikat itu menggunakan perisian dikuasakan AI yang secara tidak seimbang menyasarkan individu kurang upaya atau yang mengambil cuti perubatan semasa pemberhentian besar-besaran.
Sebuah tuntutan saman telah difailkan terhadap Meta Platforms oleh 26 orang bekas pekerjanya, yang mendakwa gergasi teknologi itu menggunakan perisian berasaskan kecerdasan buatan (AI) untuk menyasarkan pekerja dengan keadaan perubatan secara tidak seimbang semasa pusingan pemberhentian besar-besaran.
Butiran Tuntutan Saman
Menurut laporan Reuters, tuntutan saman yang difailkan oleh 26 bekas pekerja itu menuduh bahawa perisian yang dikuasakan oleh AI telah digunakan secara khusus untuk memilih individu untuk diberhentikan.
Plaintif mendakwa algoritma tersebut secara tidak adil menyasarkan dua kumpulan pekerja:
- Pekerja yang mempunyai status kurang upaya.
- Pekerja yang telah mengambil cuti perubatan.
AdAmalan ini, jika benar, boleh dianggap sebagai satu bentuk diskriminasi di bawah undang-undang pekerjaan.
Respons Syarikat dan Implikasi Pasaran
Setakat ini, Meta Platforms masih belum memberikan sebarang respons segera terhadap permintaan untuk mendapatkan ulasan mengenai dakwaan tersebut. Tuntutan saman ini dibuat ketika syarikat-syarikat teknologi semakin bergantung pada automasi dan AI untuk proses dalaman, termasuk pengurusan sumber manusia.
Bagi para pelabur, kes ini menimbulkan potensi risiko perundangan dan reputasi yang signifikan untuk Meta. Sebarang penemuan salah laku boleh membawa kepada denda yang besar dan menjejaskan sentimen pelabur terhadap amalan tadbir urus syarikat, terutamanya yang berkaitan dengan etika penggunaan AI.