愛柯迪擬推第七期限制性股票激勵計畫 預計授予1619萬股

中國汽車精密壓鑄件供應商愛柯迪 (IKD, 600933.SH) 披露其第七期限制性股票激勵計畫草案，計畫向激勵對象授予共計 1,618.65萬股限制性股票，約佔公司目前股本總額的 1.57%。

此舉為公司常見的股權激勵措施，目的在於建立、健全長期激勵機制，吸引和留住優秀人才，並將核心員工的個人利益與公司的長遠發展及股東利益緊密結合。

激勵計畫細節

根據公司發布的草案內容，本次激勵計畫的關鍵細節如下：

• 總授予股數：1,618.65萬股，佔公司股本總額約1.57%。
• 首次授予：計畫首次授予 1,294.92萬股，佔本次授予總額的80%。
• 激勵對象：首次授予的對象總計 753人，主要為公司的核心管理人員及技術骨幹。
• 授予價格：限制性股票的授予價格為每股人民幣6.97元。

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市場意涵分析

限制性股票激勵計畫是上市公司用以穩定核心團隊、提升經營績效的常用工具。透過設定授予價格，並通常附帶業績考核條件，公司能夠促使員工更關注企業的長期價值成長。

對投資人而言，此類計畫的推出通常被視為公司對未來發展抱持信心的訊號。然而，也需注意股權激勵可能導致的總股本擴大，從而對每股盈餘產生稀釋效應。市場將持續關注該計畫的後續進展，以及公司為達成解鎖條件所設定的具體業績目標。